未経験から稼ぐ営業へ。
入社2年目:未経験者
未経験から稼ぐ営業へ。

昨日までの自分をえる。

私たちWeBridgeは、
継続して稼ぎ続けられる仕組みを整えています。
稼ぎたいという想いがある方、
今の環境に満足していない方。
どちらも本気になれる場所がここにあります。
未経験から“稼げる”
Webソリューション営業へ。

  • 70%が

    未経験入社

    飲食店やアパレルなど、
    多くの異業種出身者が活躍中。
    経験や知識が無くても早期にキャリアが築けます。

  • 営業平均月収

    60万円

    営業メンバー12名平均/2022年10月~2023年3月
    実績。
    入社4ヵ月で達成したメンバーもいます。

  • 成約率

    20%~35%

    「手間なく集客や販路拡大を実現できる」とクライアントから好評をいただいており、高水準の成約率を保ちより多くのインセンティブ獲得を狙えます。

CAREER UP

評価制度に社歴や経験・年齢は一切関係なし。成果を上げたメンバーは正当に評価するように評価体制を敷いているので、営業未経験から稼ぐことができ、同時にキャリアアップも目指していただけます。

社員年収例

TOPIC 01

  • 設立以来、成長中の企業

    企業向けのWebサービス(ホームページ制作、Google MEO接近、SEO最適化、リスティング広告運用、SNS広告展開など)をご提案し、クライアントの集客力向上や販路拡大をサポートしている当社。会社設立以来順調に成長を遂げており、今後もさらなる事業拡大が見込まれています。
    • アライアンス
      パートナー

      300社突破
    • 2020年の創業以来、
      黒字経
      営で
      安定的に成長中

TOPIC 02

  • 経験、知識は不問

    採用に当たって、当社の事業に関
    する知識や経験は一切問いません。
    それは、未経験スタートでも結果
    が出せる環境が整っているから。
    当社には未経験者を支え、育て、
    活躍させる風土が息づいています。

      業務に必要な情報は社内
    のマニュアルにまとめられて
    おり、先輩のトークのログも
    音声で聞くこができます。

TOPIC 03

  • キャリアアップのチャンスが豊富

    20代~30代の若手が活躍中の当社。年齢や入社年次を理由に頑張りが認められないなんてことはありません。あなたの頑張りを当社は正当に評価します。年齢や経験に左右されないからこそ、モチベーションを高く持って働くことができます。
    • 管理職登用

      最短6ヵ月
    • 意欲と実力に応じて
      キャリアも築ける
      環境が整っています。

TOPIC 04

  • 働きやすさも日々追及

    既存顧客の契約もインセンティブ
    対象、予算達成率に応じた早上が
    り制度、ドリンク、カップラーメ
    ンを無料で飲食可能な食事補助制
    度など、ユニークな制度が整って
    います。当社は稼ぎやすさだけで
    なく、社員の働きやすさも日々追
    求しています。
    既存顧客の契約もインセンティブ対象、
    予算達成率に応じた早上がり制度、ドリンク、
    カップラーメンを無料で飲食可能な食事補助制度など、
    ユニークな制度が整っています。
    当社は稼ぎやすさだけでなく、
    社員の働きやすさも日々追求しています。
    • 予算
      100%達成で…

      17時上がり可能
    • 予算
      200%達成で…

      15時上がり可能

      +毎週水曜の

      特別休暇可能

IDENTITY

営業として働く中で、何かを諦めたり、我慢したりしていませんか?
私たちは日々営業活動のしやすさを追求・改善してきました。
その中で生まれた稼ぎやすさと働きやすさの特徴を、3つにまとめてご紹介します。

    • Point 01

      高水準のインセンティブで 給与UP

      頑張りをしっかり評価し、給与にしっかりと還元するのは当たり前のこと。WeBridgeでは、インセンティブとして個人成績の営業利益の10%を毎月支給。お客様との信頼関係も大切にできるよう、既存顧客からの契約も支給の対象としています。成約率も20~35%と高い ため、未経験から収入UPを叶えられます。

      • 個人成績の営業利益10%がインセンティブに

      • 既存顧客からの継続契約もインセンティブ対象

      • 営業の平均月収60万円

    • 高水準のインセンティブで給与UP
    • Point 02

      専属アポインター&WEB商 談で働き方を効率化

      営業というと“とにかくテレアポから”というイメージを持つ方もいらっしゃると思います。WeBridgeでは、アポイント獲得は専属部署が担当しているため、営業は商談に専念することができます。
      1日の商談件数は3~5件。基本的に オンラインでの商談となるため、移動に時間をとられることもありません。

      • 専属アポインターがアポイント獲得

      • オンライン商談で完結

      • 1日の商談数3~5件

    • 専属アポインター&WEB商談で働き方を効率化
    • Point 03

      キャリアアップも プライベートの充実も

      評価制度に社歴や経験・年齢は一切関係なし。実際に 入社6ヶ月で管理職に登用 した実績もあり、営業未経験からでもどんどんキャリアアップを目指していただけます。また、土日祝休みに加え、個人の達成率に応じた 早上がりも可能。頑張るほどにプライベートの充実が叶えられます。

      • 年齢や社歴に囚われない、明確な評価制度

      • スピーディなキャリア形成

      • 達成率に応じた早上がり制度

    • キャリアアップもプライベートの充実も

SUMMARY

  • 未経験
    歓迎
  • フレックス
    タイム制
  • 年間休日
    126日
  • 残業
    月5時間
    未満
  • 早上がり
    制度
  • 役職手当
    あり
  • 服装・髪色
    自由
  • 食事補助
    制度
  • 食事会
    あり
  • 成績優秀者
    賞金支給
  • インセン
    営業利益
    10%
  • 残業代
    全額支給

INTERVIEW

  • 中途入社/山本さん
    結果だけでなく プロセスを大事にしてくれる 環境に感謝しています

    中途入社/山本さん

    前職では食品メーカーで営業を担当していました。社内平均以上に努力して収益を伸ばしても、給与や評価に変化がない環境でした。WeBridge株式会社では結果だけでなくプロセスまでしっかり見てもらえると聞き、入社を決めました。社長に評価してもらい、ここまで引き上げてくださったことに感謝しています。今後も恩返ししていけるよう日々邁進中です。

  • 中途入社/大野さん
    年収が200万円以上アップ 自分自身の成長を 感じています

    中途入社/大野さん

    前職では食品メーカーで営業を担当していました。社内平均以上に努力以前は、ホームページ作成やSEO対策を推進する営業職に就いていましたが、トップ営業マンとは大きな差がありました。転職後の現在では、4か月連続で予算を達成しており好調です。給料も約200万円以上アップしました。営業なので予算に対する厳しさはありますが、ふと振り返った時に自分自身の成長と年収を見てすべてが報われた気持ちになります。先輩陣に続いて私も今年は年収1,000万円を超えたので、来年はさらなるUPを目指しています。

  • 中途入社/加古さん
    収入もキャリアも向上できる 環境だと感じます。 転職大成功です!

    中途入社/加古さん

    とにかく行動量が大切だと感じています!普段の業務に必要な情報は社内のマニュアルにまとめられており、先輩のトークのログも音声で聞くことができます。頑張ったら頑張った分だけ給料が上がり正しく評価される嬉しさがあり、収入もキャリアも向上できる環境だと実感しています。WeBridgeに入社して、転職大成功です!